«Нам справді не вистачає людей»: Сєнкевич про мобілізацію, кадровий голод та економічний застій у прифронтовому Миколаєві

Міський голова Миколаєва Олександр Сєнкевич заявив про значний кадровий голод у комунальних службах та критичній інфраструктурі міста, що пов'язано як із мобілізацією, так і з виїздом населення. Мер визнав, що нестача фахівців поки не є критичною для функціонування міста, але визначив відсутність людей як головну проблему відбудови після війни.

Про це мер Миколаєва Олександр Сєнкевич розповів в інтерв’ю hromadske, опублікованому 8 листопада 2025 року. Він підтвердив, що на міських підприємствах постійно є вакансії, і дефіцит кадрів відчувається у всіх сферах: від прибирання вулиць до забезпечення функціонування систем опалення та водопостачання. Ситуація виникла через те, що багато людей виїхали, а частина мобілізована. Однак завдяки державному бронюванню до 50% фахівців критичної інфраструктури вдається підтримувати життєдіяльність міста, і, за словами Сєнкевича, ситуація наразі не є критичною для подачі води чи опалення.

Прифронтовий статус Миколаєва також спричинив економічний застій, оскільки великі підприємства у місті не працюють, а сам бюджет втратив значну частину доходів від податку на доходи фізичних осіб (ПДФО). Сєнкевич акцентував, що через постійні обстріли та високі ризики інвестори не мають "відповіді" на питання, навіщо вкладати кошти в Миколаїв. Міський голова наголосив, що правила оподаткування та закон про індустріальні парки однакові по всій країні, тоді як ризики в прифронтових містах і, наприклад, в Ужгороді — абсолютно різні. «Тому логічне питання: навіщо інвестувати в Миколаїв? Відповіді немає», — заявив він.

Мер вважає, що після війни держава повинна створити для таких територій особливі умови — спеціальні економічні важелі та оподаткування. Це необхідно, щоб ризики відповідали прибуткам, і інвестор зайшов у місто, створивши робочі місця. Міська влада вже зараз співпрацює з іноземними партнерами та організаціями роботодавців, щоб готувати робочі кадри для майбутньої відбудови, закуповуючи обладнання та навчаючи спеціалістів технічних професій через профтехучилища. Сєнкевич підкреслив, що відсутність людей може стати великою проблемою під час запуску підприємств, коли потрібно буде забезпечувати роботою тих, хто повернеться.

Більше новин читайте на наших інтернет-ресурсах:
Телеграм-канал  - Facebook  - Instagram.